מאת: עו"ד נילי שץ
בעולם בו אנו חיים הפך ניהול בשותפות לאחד מהכלים הבולטים ביותר בזירה העסקית. הניהול המשותף מעוגן על פי רוב בהסכם שותפות המהווה מסמך משפטי מחייב לכל דבר. במאמר שלפניכם נתייחס לסוגיות העיקריות עליהם תצטרכו לתת את הדעת בטרם תחתמו על הסכם דומה.
משרד עו"ד נילי שץ מתמחה במשפט מסחרי/אזרחי, דיני משפחה אישות והוצאה לפועל.
למאמרים נוספים בנושאי משפט – עורך דין נילי שץ.
בעולם בו אנו חיים הפך ניהול בשותפות לאחד מהכלים הבולטים ביותר בזירה העסקית. הניהול המשותף מעוגן על פי רוב בהסכם שותפות המהווה מסמך משפטי מחייב לכל דבר. במאמר שלפניכם נתייחס לסוגיות העיקריות עליהם תצטרכו לתת את הדעת בטרם תחתמו על הסכם דומה.
- הגדרת יעדים מפורשת: בטרם תכניסו שותף לעסק שלכם ו\או תיכנסו כשותפים לעסק אחר – עשו ככל יכולתכם על מנת להגדיר בצורה המדוייקת ביותר את יעדיה ומטרותיה של השותפות על מנת להימנע מכל אי נעימות בעתיד. בנוסף, קיימו עם שותפכם שיחת תיאום ציפיות שתקל משמעותית על ההתנהלות בהמשך הדרך.
משרד עו"ד נילי שץ מתמחה במשפט מסחרי/אזרחי, דיני משפחה אישות והוצאה לפועל.
למאמרים נוספים בנושאי משפט – עורך דין נילי שץ.
